ОПЫТ ПРОФЕССИОНАЛЬНОЙ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ
• Опыт организации работы отдела рекламы с «0» и управление коллективом более 5 человек.
• Разработка маркетинговой политики компании, бюджетирование, медиа-планирование.
• Организация разработки стратегии проведения рекламных мероприятий. Осуществление выбора форм и методов рекламы (средства массовой информации, корпоративный Интернет-сайт, участие в отраслевых выставках и др.), их текстового, цветового и музыкального оформления. Определение затрат на проведение рекламных акций, оценка их эффективности.
• Представление компании на международных российских и зарубежных (туристических и сельскохозяйственных) выставках: MITF, Гостиный двор, Сокольники, ВВЦ, Крокус-Экспо, Краснодар- Экспо и т.д.
• Отслеживание результативности рекламных компаний.
• Способность вести переговоры на уровне первых лиц, не допускать/устранять конфликтные ситуации
• Формирование фирменного стиля (поддержание бренда компании), разработка рекламных текстов, проспектов, каталогов, буклетов и других рекламных носителей. Контроль за их качеством, наглядностью и доступности рекламы.
• Контакты со многими типографиями (офсетные, цифровые), дизайнерами и дизайн студиями, компаниями по производству сувенирной продукции, широкоформатная печать, дисплеи в бизнес центрах в г. Москвы и т.д.
• Документальное сопровождение сделки (комм. предложение, деловая переписка);
• Ведение клиента (от заказа: Весь спектр - полиграфических услуг, плотерная резка, сувенирная продукция - ручки, папки и пр…., фирменный стиль компании, наружная реклама – реклама на транспорте, СМИ, до поставки готовой продукции клиенту).

НАВЫКИ И ЗНАНИЯ
• Знание ПК и программного обеспечения на уровне опытного пользователя Microsoft Office (Word, Excel, Power Point), Corel Draw, Internet;
• Работа на плотере
• Английский, базовый уровень
• Водительское удостоверение категории «B»
• Знание требований типографии и технологии печати, а так же компьютерной и офисной техники

ОБРАЗОВАНИЕ
09.2002 - 05.2005 Московский Банковский Институт
Средне – специальное (законченное)
- «Банковское дело»
09.2002 – 04.2008 Московский Банковский Институт
Высшее (законченное)
- «Финансы и кредит»

31.01.2003 - 26.02.2003 Регионально – отраслевой научно – учебно – производственный комплекс «Персонал - Космос» (основы компьютерной грамотности)



ОПЫТ РАБОТЫ

Период работы:
С сентября 2009 года по настоящее время
Должность:
Руководитель отдела рекламы (Полная занятость)
Название организации:
ООО "Бюро путешествий "ОРИЕНТ", группа компаний "Интурист", г. Москва
Лидирующий туроператор по внутреннему туризму и странам ближнего зарубежья. Штат сотрудников - более 200 человек. Расширенная региональная сеть. Работа с юридическими и физическими лицами. С 2007 года входит в состав холдинга Группа компаний "Интурист".
Должностные обязанности и достижения:
• Взаимодействие и синхронизация работы дочерних структурных подразделений холдинга.
a. Разработка и согласование планов совместной деятельности;
b. Организация и проведение совместных рекламно- маркетинговых мероприятий;
• Осуществление руководства отделом.
a. Планирование и организация деятельности и осуществление контроля;
b. Разработка, планирование, проведение рекламных кампаний в Москве и регионах, B2B и B2C секторов.
с. Организация выставок в Москве и регионах: планирование и строительство стендов, организация работы стендистов;
d. Разработка рекламных материалов (дизайн, верстка, печать);
e. Взаимодействие с подрядчиками по рекламе в СМИ, полиграфии и дизайну;
f. Формирование фирменного стиля компании;
g. Организация и координация работ по продвижению и функционированию сайта;
• Формирование рекламного бюджета, контроль над его исполнением.

Период работы:
С апреля 2007 по май 2009 года
Должность:
Руководитель отдела рекламы (Полная занятость)
Название организации:
Сетевая торговая компания (22 филиала по всей России), поставка сельскохозяйственной техники, сервисное обслуживание, запчасти ЗАО ПКК «Открытый мир», г. Мытищи
Компания "Открытый Мир" была создана в 1996 году. Единожды выбранный курс на снабжение наших сельскохозяйственных производителей сельскохозяйственными машинами оказался правильным. В 1999 году Компания "Открытый Мир" первой донесла до сельхозтоваропроизоводителя самое широкое комплексное и хорошо структурированное предложение по тракторам и сельскохозяйственным машинам.
Возрастающий спрос на сельскохозяйственную технику, привел к необходимости создания своей собственной филиальной сети, тем самым, приближая "Открытый Мир", как продавца, к покупателю.
Должностные обязанности и достижения:
• Организация работы отдела рекламы, постановка задач и контроль их выполнения.
• Разработка годового бюджета службы
• Формирование и исполнение текущего бюджета службы
• Планирование раздаточной продукции на все филиалы на год
• Сбор заявок с филиалов по требуемой рекламной продукции
• Сортировка раздаточных материалов для филиалов согласно плану
• Подготовка распоряжений для филиалов относительно деятельности рекламного отдела
• Организация разработки стратегии проведения рекламных мероприятий. Осуществление выбора форм и методов рекламы (средства массовой информации, корпоративный Интернет-сайт, участие в отраслевых выставках и др.), их текстового, цветового и музыкального оформления. Определение затрат на проведение рекламных акций, оценка их эффективности совместно с маркетологом.
• Создание brandbook.
• Подготовка предложения по формированию фирменного стиля предприятия и фирменного оформления рекламной продукции по сезонно.
• Организация разработки рекламных текстов, проспектов, каталогов, буклетов и других рекламных носителей. Контроль их качества, наглядность и доступность рекламы.
• Организация связи с деловыми партнерами (средства массовой информации, полиграфические компании, организаторы выставок, производители и т.д.) в целях совершенствования рекламной деятельности. Выбор поставщиков рекламных услуг, решение спорных вопросов.
• Взаимодействие с другими службами компании, координация в решении общих проблем и задач.
• Методическое руководство отделом продаж по вопросам, связанным с рекламой, и обеспечение его всей необходимой рекламной документацией.
• Проведение мероприятий по обучению сотрудников всех отделов (работа на выставках).
• Деловая переписка

Период работы:
С мая 2006 по ноябрь 2006 года
Должность:
Менеджер по рекламе (Полная занятость)
Название организации:
Рекламное агентство «Автотрэвэл», г. Королёв
7 июня 2005 года образовано "Рекламное Агентство "Автотрэвэл", которое занимается производством и размещением рекламы на бортах и в салонах, автотранспорта компании "Автотрэвэл".
Должностные обязанности и достижения:
• Работа с клиентской базой.
• Проведение эффективных переговоров с представителями компаний.
• Презентация компании и ее рекламных носителей.
• Переговоры и выбор подрядчика.
• Разработка макетов рекламной продукции совместно с дизайнером.
• Работа на плотере.

Период работы:
С августа 2005 по октябрь 2005 года
Должность:
Менеджер (Полная занятость)
Название организации:
Рекламное агентство «Advance Group», г. Москва
2002 г. Основание компании Advance Group на базе агентства интегрированных маркетинговых коммуникаций Magic Box. Компания основана как оператор indoor-рекламы, представляющий рекламные возможности бизнес-центров, торговых комплексов, крупнейших гостиниц и элитных жилых домов. Размещения световых динамических дисплеев в элитных московских бизнес-центрах, в числе которых ТК «Охотный ряд», бизнес-центры «Риверсайд Тауэр», «Госинкор-Холдинг», ТРК «Атриум» и др.
Должностные обязанности и достижения:
• Активный поиск клиентов.
• Проведение эффективных переговоров с представителями компаний.
• Презентация компании и ее рекламных носителей.

Период работы:
С октября 2003 по август 2005 года
Должность:
Менеджер по рекламе (помощник ген. директора) (Полная занятость)
Название организации:
Рекламное агентство полного цикла «Гринвич», г. Москва
Рекламное агентство полного цикла. предлагает полный спектр услуг креатив, дизайн (фирменный стиль и др.) печать (визитки, бланки, календари, открытки и др.)
Должностные обязанности и достижения:
• Активный поиск клиентов.
• Координация работы менеджеров, дизайнеров, постановка задач.
• Презентация идеи перед клиентом как самостоятельная, так и в составе творческой группы.
• Ведение заказа (от переговоров с клиентом до сдачи в печать)
• Переговоры и выбор подрядчика

Период работы:
С марта 2003 по июль 2003 года
Должность:
Менеджер (Полная занятость)
Название организации:
Туристическое агентство «Профобъединение детских и курортных здравниц», г. Москва
Организация круглогодичного оздоровления, развития, реабилитации и отдыха детей в различных детских оздоровительных базах, лагерях по России и СНГ.
Организация тематических смен, обеспечивающих гуманизацию и универсальность образовательного процесса, ориентированного на здоровый образ жизни ребенка на основе дифференцированного индивидуального подхода, сотрудничества взрослых и детей.
Создание и внедрение в практику работы детского оздоровительного лагеря системы педагогического, психологического, социального мониторинга и оздоровительной реабилитации.
Должностные обязанности и достижения:
• Продажа путевок в молодежные лагеря частным лицам и организованным группам.
• Оформление договоров с клиентами
• Организация выставок.

Период работы:
С октября 2002 по январь 2003 года
Должность:
Менеджер (Полная занятость)
Название организации:
«Альянс Авиа», г. Москва
Бронирование и продажа ж/д и пассажирских авиаперевозок внутреннего и международного сообщения на рейсы всех российских и большинства ведущих зарубежных авиакомпаний, оптимизация и расчет сложных авиамаршрутов.ж/д
Должностные обязанности и достижения:
• Бронирование и выписка авиабилетов
• Выписка железнодорожных билетов

ДЕЛОВЫЕ И ЛИЧНЫЕ КАЧЕСТВА
Лидерские качества (умение мотивировать и наделять других людей полномочиями для достижения целей организации);
Умение оказывать влияние, убеждать (способность к воздействию на других людей с целью добиться от них согласия или изменения поведения);
Организованность и способность к планированию (умение определять планы действий, графики и контролировать их соблюдение);
Коммуникативные способности (умение говорить ясно, четко и с учетом особенностей собеседников, как при общении с отдельными людьми, так и с группой).
Готова к командировкам, переезду в другой город. Загранпаспорт есть.